Attirez les talents qui vous correspondent
vraiment.
Les candidats recherchent désormais des employeurs compatibles avec leur mode de vie : proximité domicile-travail, flexibilité, valeurs et environnement de travail.
GreenTech Solutions
🚀 Start-up & Scale-up · 50-100 sal.
Pourquoi les établissements nous rejoignent ?
Attirez des talents compatibles
Les candidats découvrent votre établissement selon la proximité, leurs attentes et vos initiatives.
Renforcez l'engagement
Un meilleur équilibre vie pro / vie perso favorise la loyauté, l'engagement et la stabilité des équipes.
Développez votre visibilité
Map, réseaux sociaux, immersions vidéo, presse et référencement local : votre établissement gagne en visibilité.
Plus vous complétez votre fiche, plus vous êtes visible.
Les établissements sont classés pour offrir aux talents les informations les plus fiables et complètes.
⚠️ Sans action de votre part, votre établissement risque d'apparaître beaucoup plus loin dans les résultats.
Diagnostic The Good Boss
Vous avez réalisé le diagnostic salariés : un score est généré et affiché en transparence.
Fiche complétée + immersion vidéo
Vous avez complété votre fiche et publié une immersion de votre environnement de travail.
Fiche complétée
Vous avez pris la main sur votre fiche et ajouté vos informations.
Référencée par The Good Boss
Votre établissement est référencé avec les données publiques disponibles.
Faites découvrir votre environnement de travail en 1 minute.
Bureaux, ambiance, métiers, avantages... Les talents comprennent enfin comment on travaille chez vous.
📅 Échange gratuit de 15 min
Nous définissons ensemble le format adapté à votre établissement.
🏢 Votre établissement
Non encore référencé
Les bons talents sont peut-être déjà autour de chez vous.
Rendez votre établissement visible gratuitement sur The Good Boss.
Créer mon compte employeur gratuitement →Questions fréquentes
?Est-ce vraiment gratuit ?
Oui. Référencer ou réclamer une fiche établissement sur The Good Boss est entièrement gratuit. Vous pouvez ajouter ou modifier vos informations, initiatives internes, photos, labels, liens de recrutement et descriptions autant de fois que nécessaire. 1 établissement = 1 fiche gratuite.
?Mon établissement est déjà référencé. Comment prendre la main dessus ?
Créez simplement votre compte employeur. Depuis votre espace, recherchez votre établissement : • s'il existe déjà, vous pourrez réclamer sa fiche gratuitement ; • s'il n'existe pas encore, vous pourrez créer une nouvelle fiche établissement.
?Mon établissement n'apparaît pas sur la Map. Que faire ?
The Good Boss référence progressivement les établissements du secteur tertiaire en France. Si votre établissement n'apparaît pas encore, vous pouvez l'ajouter gratuitement depuis votre espace employeur.
?Comment les établissements sont-ils classés sur la Map ?
Les établissements apparaissent selon leur niveau de complétude et de transparence. Du plus visible au moins visible : 4. Diagnostic The Good Boss — Vous avez réalisé le diagnostic salariés : un score est généré et affiché en toute transparence. 3. Fiche complétée + immersion vidéo — Vous avez complété votre fiche et publié une immersion de votre environnement de travail. 2. Fiche complétée — Vous avez pris la main sur votre fiche et ajouté vos informations. 1. Référencé automatiquement — Votre établissement est référencé uniquement avec les données publiques disponibles. Plus votre fiche est complète, plus elle gagne en visibilité auprès des talents.
?Dois-je fournir des preuves pour mes initiatives ?
Non. Les informations renseignées sont déclaratives. En revanche, nous nous réservons le droit de retirer une ou plusieurs initiatives en cas de signalement crédible mettant en doute leur véracité. L'objectif est de favoriser la transparence et la confiance.
?Puis-je modifier ma fiche plus tard ?
Oui. Vous pouvez mettre à jour vos initiatives, photos, descriptions, indicateurs, labels et liens de recrutement à tout moment depuis votre espace employeur.
?Puis-je diffuser mes offres d'emploi ?
Oui. Vous pouvez renseigner le lien vers votre page carrière directement sur votre fiche établissement. Les talents seront redirigés vers vos canaux de recrutement habituels.
?Les candidats peuvent-ils envoyer une candidature libre ?
Oui, si vous le souhaitez. Vous pouvez renseigner une adresse e-mail dédiée afin que les talents ayant un véritable coup de cœur puissent vous contacter, même en l'absence d'offre correspondant à leur profil.
?Quel est le tarif d'une immersion The Good Boss ?
Les immersions environnement de travail, métiers ou interviews dirigeants sont réalisées sur devis. Le tarif varie notamment selon : • la taille de l'établissement ; • le type de format souhaité ; • le nombre de vidéos à réaliser ; • les éventuels besoins spécifiques. 👉 Un échange préalable nous permet de comprendre vos besoins et de vous proposer le format le plus adapté.
?Puis-je supprimer mon établissement de la Map ?
Non. Les établissements référencés sur The Good Boss restent visibles avec leurs informations publiques, notamment : • le nom de l'établissement ; • l'adresse ; • le secteur d'activité ; • le logo de l'entreprise. En revanche, si vous prenez la main sur votre fiche, vous pouvez modifier librement les informations renseignées, y compris supprimer les initiatives que vous aviez ajoutées. L'objectif de The Good Boss est d'améliorer la transparence du monde du travail, tout en laissant aux établissements la possibilité de compléter et mettre à jour leur fiche.
?Puis-je référencer plusieurs établissements ?
Oui. Chaque établissement possède sa propre fiche. Vous pouvez donc gérer plusieurs sites depuis votre espace employeur. 1 établissement = 1 fiche. Cela permet aux talents de découvrir la réalité de chaque environnement de travail, même au sein d'une même entreprise.